Hoofd- actief spelenHoe u uw zwangerschap op het werk kunt aankondigen

Hoe u uw zwangerschap op het werk kunt aankondigen

actief spelen : Hoe u uw zwangerschap op het werk kunt aankondigen

Hoe u uw zwangerschap op het werk kunt aankondigen

Door Robin Elise Weiss, PhD Bijgewerkt op 10 augustus 2019
ONOKY - Eric Herchaft / Brand X Pictures / Getty Images

Meer in weken en trimesters

  • Je zwangerschap week per week

Je baas vertellen over je zwangerschap kan eng zijn. Maar hier zijn enkele beproefde tips om het delen van nieuws over uw zwangerschap soepel en probleemloos te laten verlopen.

Beslis wanneer je je baas moet vertellen dat je zwanger bent

Je moet een plan hebben voor wanneer je je baas wilt vertellen over je zwangerschap. Dit kan aan het einde van het eerste trimester zijn als je baan niet wordt gewijzigd door je zwangerschap, omdat je niet met gevaarlijke chemicaliën werkt en het eerder moet vertellen.

Vertel het eerst aan je baas

Val niet in de val door het eerst aan andere mensen op kantoor te vertellen. Geloof me, het woord of de hints zullen morsen en je zult eruit zijn wanneer je dat niet wilde. Het ziet er niet erg professioneel uit als je baas de laatste is die het weet. Hetzelfde geldt voor ochtendmisselijkheid op het werk, vertel voordat uw symptomen doen.

Tips voor het omgaan met ochtendmisselijkheid op het werk

Wees professioneel

Onthoud dat je, op enkele kleine uitzonderingen na, in staat moet zijn om je werk op dezelfde manier te doen als voordat je zwanger was. Word niet de zwangere prinses en verwacht dat iedereen je werk voor je doet. Dit zal alleen mensen, inclusief je baas, kwalijk nemen.

Weet hoe zwangerschap je werk zal beïnvloeden

Probeer erachter te komen hoe uw baan wordt beïnvloed door uw zwangerschap. Komt uw einddatum in de buurt van een grote projectdeadline "> Wijzigingen in de vervaldatum van uw zwangerschap

Wees voorbereid om te praten over zwangerschapsverlof

Je baas maakt zich misschien zorgen over het feit of je terugkomt. Je weet het misschien wel of niet. Als je niet hebt besloten, moet je erachter komen of je gaat, om eerlijk te zijn over dat punt of gewoon zeggen dat je van plan bent om terug te komen.

Maak een plan over wat u gaat doen om iemand voor te bereiden om uw werk over te nemen indien nodig, terwijl u met verlof bent. Zelfs als het niet het perfecte plan is, is het een startpunt.

Wees niet bang

Veel vrouwen zijn bang om het de baas te vertellen. Ze hebben het gevoel dat ze hun baan zullen verliezen. Je baan verliezen vanwege zwangerschap wordt beschouwd als discriminatie en je bent beschermd tegen dit soort acties. Je kunt niet ontslagen worden omdat je zwanger bent.

Bepaal waar je je baas moet vertellen

Je moet ook beslissen waar je je baas vertelt. De pauze kamer met veel toeschouwers is een slecht idee. Probeer met je baas te praten als ze geen haast heeft, niet in een slecht humeur is, enz. Als je een afspraak moet maken, doe dat dan. Als er geen rustige, privéplaats is waar je werkt, vraag dan om een ​​ander kantoor te gebruiken of kijk of je een kopje koffie kunt nemen of een snelle lunch met je baas.

Vergeet niet, net als je nerveus bent over het vertellen van werk dat je zwanger bent, zijn ze bezorgd over hun bottom line. Wat betekent deze zwangerschap voor hun bedrijf? Moeten ze iemand anders vinden en trainen? Kom je terug na zwangerschapsverlof? Doe je best om je baas te laten weten dat dit een groepsinspanning zal zijn en dat je van plan bent om de communicatielijnen open te houden.

Vergeet niet om open, eerlijk en niet-verontschuldigend te zijn. Je bent zwanger!

Wanneer moet u een zwangerschap aankondigen?
Categorie:
Alternatieven voor vitamines voor kieskeurige eters
Bijnamen voor grootouders waar je dol op zult zijn