Hoofd- activiteitenSleutels om een ​​succesvolle scoutleider te zijn

Sleutels om een ​​succesvolle scoutleider te zijn

activiteiten : Sleutels om een ​​succesvolle scoutleider te zijn

Sleutels om een ​​succesvolle scoutleider te zijn

Door Wayne Parker Bijgewerkt 10 mei 2017
Geweldige kunstproducties / Fototheek / Getty Images

Meer in Raising Kids

  • Activiteiten
    • Celebrations
    • Uitrusting en producten
    • Technologie

    Natuurlijk, er zijn uitdagingen als een scouter. De wekelijkse toewijding aan troepenvergaderingen, het ene weekend per maand en een week per jaar in het kamp, ​​de uitdaging om onwillige of apathische ouders te helpen meedoen, en de opslagruimte die het in je garage inneemt, maken allemaal deel uit van de toewijding.

    Maar de beloningen zijn enorm en we proberen als scoutleider jongens te helpen om toegewijde, verantwoordelijke en succesvolle mannen te worden. Als u in de positie verkeert om vrijwilliger scoutleider of scoutmaster te zijn (soms vrijwilliger door dwang ...), wat moet u dan doen om succesvol te zijn in uw scoutingdienst ">

    Get getraind

    Te veel scoutleiders beginnen met een vaag idee van hun rol en missie. De Boy Scouts of America (BSA) biedt wat Fast Start Training wordt genoemd, wat meestal maandelijks wordt gedaan in je lokale scout district. Dit is een geweldige manier om te beginnen. Vervolgens moet elke leider een volwassen basisopleiding en jeugdbeschermingstraining hebben, die voor scoutmasters meestal drie weeknachten of een vrijdagavond / zaterdagdagcombinatie omvat. En als u de maandelijkse Roundtable-training bijwoont, kunt u uw vaardigheden verfijnen en op de hoogte blijven van scoutingprogramma's van de gemeente en het district. Er is geen vervanging voor scout gesponsorde leiderstraining.

    Bouw een sterk comité

    Scoutmasters die proberen het hele programma zelf uit te voeren, branden meestal snel op en zijn niet erg succesvol. Bouw een solide en toegewijd troepencomité. In een commissie heb je een voorzitter en vice-voorzitter nodig en verschillende specialisten op gebieden zoals promotie, uitrusting, fondsenwerving, kamperen en dergelijke. Met een commissie van 5 tot 7 leden, die zich inzetten om hun verantwoordelijkheden te vervullen, wordt het de taak van de scoutmaster om eerst en vooral met de jongens te werken.

    Plan en kalender

    Succesvolle scoutmasters begrijpen de noodzaak om evenementen en activiteiten te plannen en te plannen. Een algemene jaarkalender met data voor troepenbijeenkomsten, campouts, serviceprojecten en zomerkamp is belangrijk. Succesvolle troepen plannen vervolgens een rollende kalender van vier maanden in meer detail en zorgen er vervolgens voor dat de familie van elke verkenner een huidige kalender van 4 maanden ontvangt.

    Instill Scout Spirit

    Een van de belangrijkste rollen van een verkenner is om zijn troep te bezielen met verkenningsgeest. Hij doet dit op verschillende manieren. Hij moet het verkennersuniform dragen en zijn verkenners aanmoedigen dit ook te doen. Verkenners moeten de verkenningseed, de verkenningswet en de slogan bij elke vergadering herhalen. Scouts moeten van tijd tot tijd dienst doen als een troep om teamwerk op te bouwen en zichzelf te geven.

    Houd Scoutmaster-conferenties

    De meeste succesvolle scoutmasters weten dat scoutmaster-conferenties een sleutel zijn om jongens vooruit te helpen. Een keer per maand of twee moet de verkenner de verkenner ontmoeten om zijn voortgang en zijn betrokkenheid bij de troep te evalueren. En ongeveer elk kwartaal zou die conferentie moeten plaatsvinden met een of beide ouders of verzorgers van de verkenner. De conferentie moet de jongen helpen bij het stellen van doelen, moet ouders gemotiveerd houden om met hun verkenner te werken en kan helpen de aandacht van de jongen te richten.

    Scouts ontwikkelen tot leiders

    Succesvolle scoutmasters begrijpen en oefenen het concept van 'schaduwleiderschap'. De jongens moeten voor het grootste deel de troep besturen. Veel scoutmasters nemen de positie in om patrouilleleiders te kiezen uit de patrouilleleden, maar behouden zich het recht voor om de senior patrouilleleider (SPL) en assistent SPL te benoemen. Deze jongens vormen de Patrol Leaders Council (PLC), die echt de troep regeert. De PLC moet het voortouw nemen bij de planning en agenda en moet worden gezien als de leiders door de andere verkenners. Het programma zal het meest succesvol zijn wanneer de PLC de leiding neemt en de scoutmaster en troepcomité de middelen worden.

    Succesvol scouten is niet eenvoudig. Het vereist een sterke betrokkenheid bij het programma en de sleutels tot succes. Maar door deze suggesties te volgen, kan een verkenner de belangrijkste katalysator zijn voor een succesvolle verkennerstroep die jongens helpt zich te ontwikkelen tot verantwoordelijke, toegewijde en succesvolle mannen.

    $config[ads_kvadrat] not found
    Categorie:
    Dienbladen voor moedermelkvriezer
    Je tiener voorbereiden op het risico van psychische problemen op de universiteit