Hoofd- zorg verlenenVraag een werkroosterwijziging aan met een flexibiliteitsvoorstelmemo

Vraag een werkroosterwijziging aan met een flexibiliteitsvoorstelmemo

zorg verlenen : Vraag een werkroosterwijziging aan met een flexibiliteitsvoorstelmemo

Vraag een werkroosterwijziging aan met een flexibiliteitsvoorstelmemo

Door Amy Baskin en Heather Fawcett

Door Terri Mauro Bijgewerkt op 21 oktober 2019
Coverafbeelding met dank aan Amy Baskin en Heather Fawcett

Meer in speciale behoeften

  • Verzorgertips en strategieën
    • Therapie en sociale betrokkenheid

    [Overgenomen uit het boek More Than a Mom: Een vol en evenwichtig leven leiden wanneer uw kind speciale behoeften heeft door Amy Baskin en Heather Fawcett; copyright © 2006 Amy Baskin en Heather Fawcett. Overgenomen met toestemming. Dit artikel mag zonder toestemming niet worden gereproduceerd voor enig ander gebruik.]

    ACHTERGROND

    Karen werkt op werkdagen van 9:00 tot 5:30 uur als technisch schrijver voor een ruimtevaartfabriek. Karen's echtgenoot Murray begint pas om 9.30 uur met werken, maar moet vaak tot laat in de avond werken. Ze hebben twee schoolgaande kinderen. Hun jongste, Helen, heeft hersenverlamming.
    Karen wil graag flextime werken, zodat ze na school thuis kan zijn met haar dochters. Daardoor zou ze meer therapieafspraken voor Helen kunnen plannen en de meisjes kunnen helpen met hun huiswerk. Het zou het gezin ook aanzienlijke oppaskosten besparen.
    Ze vraagt ​​om een ​​werkdag van 6:00 tot 14:30 uur.

    VOORSTEL MEMO

    Aan: John Doe
    Van: Karen MacDonald
    Re: Verzoek om Flextime
    Datum: 17 mei 2006
    { specifieke wijziging van werkschema aangevraagd }

    Als teamlid van de Technical Writing Division van HI-Tech voor zes jaar, zou ik willen voorstellen om mijn werkuren te wijzigen van 6:00 tot 14:30 in plaats van 9:00 tot 5:30.

    { hoe het plan het bedrijf ten goede zal komen }

    Ik geloof dat ik met dit eerdere schema mijn schriftelijke output met minstens een derde zou kunnen verbeteren. Zoals je zeker weet, vereist schrijven en bewerken veel eenzame concentratie. Hoewel ik geniet van de kameraadschap van ons open concept-kantoor, word ik vaak gestoord door telefoontjes en discussies in de buurt. Met het eerdere schema zou ik enkele uren zonder afleiding werken voordat de meeste van mijn collega's elke dag aankomen.
    Een eerder schema zou me ook toelaten om de medische afspraken van mijn dochter na het werk te plannen, wat betekent dat ik aanzienlijk minder vrije tijd zou kunnen nemen, maar toch voor haar behoeften zou kunnen zorgen.

    { wat maakt het plan haalbaar }

    Ik heb het gevoel dat mijn werk als betrouwbare, zelfgestuurde en gedisciplineerde werknemer me een ideale kandidaat maakt voor werk in de vrije tijd.
    Aangezien ik zelden rechtstreeks contact heb met klanten, mag de klantenservice niet worden aangetast. Mocht er een dringende kwestie ontstaan ​​nadat ik het werk voor een dag had verlaten, dan zou ik nog steeds bereikbaar zijn via de mobiele telefoon.
    Mijn vergaderingen met ingenieurs kunnen eenvoudig worden gepland om vóór 2.30 uur plaats te vinden. Ik zou nog steeds een later schema kunnen regelen op dagen waarop mijn aanwezigheid in de late namiddag kritiek zou zijn - bijvoorbeeld als een klant om een ​​vergadering van 3:00 uur zou vragen.

    { wat nodig is om het plan te laten werken }

    Om succes te garanderen, stel ik voor dat we wekelijks in de eerste maand bijeenkomen om de regeling te herzien. Ik zou blijven rapporteren over mijn voortgang in wekelijkse afdelingsvergaderingen.

    { hoe de prestaties worden gemeten }

    We kunnen de tijdlijnen in onze productplanning gebruiken om mijn projecten te volgen en de productiviteit te meten.

    { een begrip dat de regeling afhankelijk is van een succesvolle proefperiode }

    Ik wil dit voorstel graag verder met u bespreken om mogelijke zorgen te behandelen. Ik begrijp dat u verantwoordelijk bent voor het succes van deze afdeling en moet bepalen of dit plan werkt voor ons team als geheel. Ik stel een proefperiode van één maand voor, waarna de regeling indien nodig kan worden beoordeeld en herzien. Ik begrijp dat als het plan niet werkt, ik mogelijk moet terugkeren naar mijn oorspronkelijke schema.

    $config[ads_kvadrat] not found
    Categorie:
    "Hoe kan ik" vragen Jonge volwassenen en millennials vragen het aan ouders
    Moet je je baby sojamelk voeren?